Interim Manager Mens & Organisatie voor een zorginstelling (VG) - Oost-Nederland. (Vervuld)
Functieomschrijving
De dienst PO&O (Personeel, Organisatie & Opleiding) bij de zorginstelling ontwikkelt zich richting een toekomstbestendige afdeling voor Mens & Organisatieontwikkeling. Een afdeling waar de strategische thema’s hoog op de agenda staan. Thema’s zoals werkgeluk, arbeidsmarkt, vitaliteit & veerkracht, sociale innovatie en strategische personeelsplanning. Zodat de organisatie ook in de toekomst zorg en ondersteuning kan bieden aan haar cliënten.
Voor het bevlogen en enthousiaste team van personeelsadviseurs zoeken we een manager die de personeelsadviseurs faciliteert en ondersteunt in hun ontwikkeling naar business partner. En die, onder meer samen met de Directeur PO&O en collega managers (van de teams opleiden, arbo, services en personeelsplanning), werkt aan integrale hr strategieontwikkeling.
Wij zoeken dus een ervaren interim manager Mens & Organisatie. Ben je in staat snel tot de kern te komen, aan te sluiten bij de vraagstukken vanuit de business en resultaten te boeken? Zijn de principes van dienend leiderschap en het werken vanuit de bedoeling voor jou vanzelfsprekend? Kun jij verbinding aanbrengen tussen wat werkt voor de verschillende regio’s en de thema’s die spelen op organisatieniveau? Dan kun jij misschien wel het verschil maken! Je bent sterk analytisch bent en samenwerkingsgericht.
Bedrijfsprofiel
De organisatie draagt in Gelderland en Overijssel bij aan de ontwikkeling van mensen met een beperking met als doel dat ze tot bloei kunnen komen. Alles draait om de cliënt met zijn netwerk en eigenheid, zijn leven en zijn regie.
De organisatie kent drie geografische regio’s en twee sectoren met specifieke dienstverlening: Kind & Jeugdhulp en Niet-Aangeboren-Hersenletsel. De dienstverlening bestaat uit: ambulante begeleiding, dagbesteding & werken, wonen & logeren, leren & ontwikkelen, zelfredzaamheid thuis en op het werk en diagnostiek & behandeling.
Arbeidsvoorwaarden
Het betreft een interim-oplossing (ZZP) voor 28- 32 uur in per week voor een periode van circa 6 maanden. Het uurtarief van de interim manager is max € 90,- per uur (incl. reiskosten woon-werk, excl. BTW).
Procedure
Jouw reactie, voorzien van motivatiebrief en cv (beide in Word), zien wij graag uiterlijk zondag 28 november 2021 tegemoet. Start van de opdracht: zo spoedig mogelijk.
Een referentiecheck en VOG maken deel uit van deze procedure.
